Mozo/a de almacén (Con discapacidad)
Normalmente respondemos en un plazo de una semana
¿Buscas una oportunidad para desarrollar tu carrera en el área de logística y almacén?
En Grupo Render Industrial buscamos incorporar un/a Mozo/a de Almacén con certificado de discapacidad para nuestro centro de trabajo de Navalmoral de la Mata, donde desempeñarás un papel fundamental en la organización, control y distribución de materiales necesarios para el desarrollo de nuestros proyectos.
🛠️ Funciones principales:
Recepción, carga y descarga de materiales.
Organización y ubicación de mercancía en el almacén.
Preparación de pedidos y materiales para las distintas obras y equipos.
Control de entradas y salidas de material.
Apoyo en la gestión y mantenimiento del almacén.
Transporte y entrega de materiales entre las distintas ubicaciones de la empresa cuando sea necesario.
Colaboración con el resto de departamentos para garantizar el correcto suministro de materiales.
¿Qué buscamos?
Certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
Experiencia previa como mozo/a de almacén o en funciones similares (valorable).
Carnet de conducir B (imprescindible).
Disponibilidad para desplazarse y realizar el transporte de materiales entre diferentes ubicaciones.
Persona organizada, responsable y con capacidad para trabajar en equipo.
Se valorará experiencia en el manejo de equipos de almacén y logística.
¿Qué ofrecemos?
Incorporación a una empresa consolidada y en constante crecimiento.
Contrato estable con posibilidades de desarrollo profesional.
Jornada completa de lunes a viernes, de 07:00 a 15:00 horas.
Centro de trabajo en Navalmoral de la Mata.
Excelente ambiente de trabajo e integración en un equipo comprometido.
Si eres una persona dinámica, organizada y buscas formar parte de un equipo donde tu trabajo marque la diferencia, ¡queremos conocerte!
¡Únete a Grupo Render Industrial!
- Sector
- Logística y Almacén
- Puesto
- Mozo/a de Almacén
- Ubicaciones
- Grupo Render, Navalmoral de la Mata
- Tipo de empleo
- Tiempo completo
- Nivel de empleo
- Operarios
Normas de la Barrica(dA):
📢 Norma #1
La comunicación será constante, tanto para saber como va tú candidatura, como para saber como estás tú.
👣 Norma #2
Compartimos procesos de selección relevantes y ajustados a perfil, fomentamos el diálogo y nos ponemos al día en formación.
🚀 Norma #3
Descubrimos justos nuestras áreas de mejora y las exploramos. Nos reconocemos el talento y lo potenciamos. En lo personal, técnico e intelectual.
#LAMADREDELASNORMAS
Respect(de) Candidato 🙆♂️
Aquí estamos para demostrar que se
puede seleccionar con respeto al
candidato, al empleador y al
seleccionador. La comunicación, la
seriedad y la sinceridad son valores
que compartimos todos los miembros
y que fomentamos en el día a día.
Respect(el) Futuro 🙌
Buscamos formas, ideas y
experiencias que nos hagan ser
cada día una versión mejorada
de nosotros mismos. Refinamos
nuestro hacer y nuestro saber.
Es un proceso de continuo
aprendizaje para superar
siempre nuevos retos.